Medarbetarnas förmåga
Vilja
Vad får oss som medarbetare att studsa upp ur sängen, redo för en ny arbetsdag med glädje .
Kunna
Grundläggande kunskap i yrket är en förutsättning för anställning. Vilka formella kunskaper bör medarbetare ha för att kunna prestera optimalt och hållbart. Vi undersöker och ger konkreta actions för att öka kunskapen gällande hållbar prestation.
Orka
Alltfler upplever mindre ork både i arbetet och i privatlivet. Som företagare är det såklart på arbetet du vill att dina medarbetare ska orka prestera optimalt. Arbete och fritid hänger till viss del samman det är svårt att i alla delar veta vad som leder till mindre ork. Verktyg för att orka mer finns i alla delar men de måste stödja er affär.
Förmåga
Att ha förmåga att utnyttja kunskaper, vilja och ork är en förutsättning för optimal prestation. Förmåga att prioritera, fatta rätt beslut prestera med utgångspunkt från företagets affär är en kunskap som måste tränas om och om igen.